Wat is coaching?
Coaching en loopbaanbegeleiding ondersteunen professionals bij het vinden van richting, het benutten van kwaliteiten en het maken van bewuste keuzes. Of het nu gaat om een carrièreswitch, een volgende stap in leiderschap of persoonlijke effectiviteit.
Het traject is altijd persoonlijk en op maat. Afhankelijk van de vraagstelling kan worden gewerkt met gesprekken, reflectieopdrachten of aanvullende assessmentinstrumenten voor extra verdieping.
Verkenningsgesprek
De coachingsvraag, achtergrond en doelstelling worden helder in kaart gebracht in een openingsgesprek.
Zelfonderzoek & Reflectie
Via gesprekken en reflectieopdrachten worden kwaliteiten, drijfveren en patronen helder in kaart gebracht.
Kwaliteiten in beeld
Sterke kanten, talenten en potentieel worden zichtbaar gemaakt als stevige basis voor loopbaankeuzes.
Actieplan opstellen
Op basis van inzichten en gesprekken wordt een concreet actieplan opgesteld met heldere stappen en doelen.